Опыт передовых хозяйств взят на вооружение

Как уже сообщалось, ряд руководителей и специалистов Фаленских сельхозпредприятий побывали и ознакомились с опытом работы в СПК (к-з) «Красное знамя» Куменского района и агрофирме «Среднее Ивкино» Верхошижемского района. Что же больше всего привлекло внимание в этих хозяйствах, что взято на вооружение и приемлем ли опыт работы этих двух сельхозпредприятий в наших. Вот что на эти вопросы ответили:

Г.Б. Ушакова, в одном лице главный ветврач и зоотехник АОА им. Кирова:

-Мне довелось побывать в том и другом хозяйстве. Больше понравилось в «Красном Знамени», где нас основательно познакомили с этим хозяйством и показали все производство. Во всем чувствовалась открытость и доброжелательность здешних специалистов. Но, главное, здесь фермы такие же, как у нас, а вот результаты значительно выше. И опыт работы «Кр. Знамени» вполне приемлем для нашего хозяйства. Только надо на это нацелиться всем и прежде всего специалистам. Ведь в основе успеха «Кр. Знамени» прежде всего стоит высокая организация труда. Мы уже кое-что взяли из опыта работы этого хозяйства. Сейчас у нас на фермах перешли на сухое подмывание вымени коров. Для этого приобрели специальный раствор, стаканчики. Первые струйки молока тоже сдаиваются в отдельную кружку. И дояркам такая технология понравилась. Пересмотрена и оплата труда доярок. Вот уже три месяца их зарплата начисляется за раздой коров. И у доярок она возросла до 9 тысяч рублей, получили, конечно же, намного меньше этой суммы.

Л.А. Лаврова, экономист ОАО «им. Кирова»:

-Много полезного и дельного мы услышали и увидели в агрофирме «Среднее Ивкино». Во всем чувствуется высокая организация труда, взаимопонимание специалистов и тех, кто трудится под их началом. Здесь кругом порядок и чистота. На фермах коровы утопают в опиле. Нигде не видно остатков кормов, которые здесь строго учитывают. Оказывается то, что не съели коровы, то есть объеди, их собирают и увозят быкам откормочникам. В хозяйстве, конечно же, создана хорошая кормовая база, причем, здесь животных не выпасают на пастбище. Силосную массу здесь закладывают в июне. Особо обратила внимание на то, что здесь у каждого работника на руках имеется график его работы по месяцам. Все это контролируется. Во всем налажен строгий учет. Конечно, все это отрабатывалось не одним днем, а годами нашими специалистами. Многое взято на заметку и сейчас обсуждаем некоторые вопросы для решения.

М.Г. Городилов, гл. агроном ООО «СПП-Верхосунское»:

-Что тут скажешь. В «Среднее Ивкино» люди живут и работают, а мы существуем. Более всего меня заинтересовал машинно-тракторный парк. Техника здесь вся импортная. И те, кто ее обслуживают, работают влеготу. А у наших механизаторов от работы спины трещат. А приобретать импортную технику нам, конечно же, не на что. Но по всему видно, что люди в Среднее Ивкино работают на совесть. В мастерской, например, идеальная чистота. Рабочие циклы в этом хозяйстве продуманы до мелочей. Вместе с тем я сделал вывод: технику нужно брать под выбранную технологию. Это очень важно.

Е.А. Перминова, экономист СПК (к-з) им. Лленина:

-Меня поразило то, что в «Кр. Знамени» и «Среднее Ивкино» много молодежи. Первое хозяйство, конечно, более приближено к условиям нашего колхоза. Поэтому мы уже переняли кое-что здесь, например, оплату труда. Сейчас у нас в колхозе все будут получать зарплату с продукции. Конечно, хотелось, чтобы и у нас были  такие же шикарные фермы, как в Среднем Ивкино. Ну, а порядок во дворах можно вполне навести, как у них. Интересен здесь такой факт. Группы коров формируются по продуктивности. Далее у доярки в группе стараются сохранить целое поколение животных, чтобы видно было сколько дает молока, например, корова Марта и ее дочь.

Внимание привлекла и диспетчерская служба. В «Среднее Ивкино» у работающих есть и специальные гарантии. Каждый может получить санаторное лечение в Нижнем Ивкино, с которым хозяйством сотрудничает. На лечение выделяются деньги. Например, в прошлом году 100 человек получило материальную помощь на лечение.

А.И. Жвакин, председатель СПК (к-з) им. Свердлова:

-Мы вместе с зооветспециалистами хозяйства познакомились с опытом работы СПК (к-з) «Кр. Знамя» и агрофирмы «Среднее Ивкино». Это два разных хозяйства, у каждого свой почерк. Например, в кормлении животных я склоняюсь в сторону Среднее Ивкино. Здесь все пропускается через миксер. Животные на привязи. Соответственно и коровы идеально чистые. А в «Кр. Знамени» буренки вольно гуляют. Концентраты им скармливают дробно — шесть раз в сутки. Так что и мы намерены приобрести миксер. Для нашего поголовья достаточно одного. На следующую зимовку также планируем ввести на фермах двухсменку. Для того, чтобы жить и дальше, надо и нам перестраиваться. Соответственно, многое зависит от нас самих. Об этом говорит и опыт этих двух передовых хозяйств области. Конечно, с завистью смотрели на импортную технику в «Среднее Ивкино», благодаря которой здесь к концу июня уже полностью запасаются силосом. А мы ведь только в июле начинаем сенокосную страду. Причина, конечно, в старой технике. Но будем стараться готовить ее к полевым работам заранее. В общем, поездка в эти передовые хозяйства дала нам пищу для размышлений.

Записала Любовь ПРОЦЕНКО.

Х                х                 х

В агрофирме «Среднее Ивкино» насчитывается 2654 головы КРС, в том числе 1000 коров айширской породы.

Надой молока в среднем на корову в минувшем году составил 6972 кг, его рентабельность 85%.

Все молоко идет на реализацию высшим сортом, жирность в молоке — 4,2%.

На фермах двух разовое доение коров.

Среднесуточные привесы КРС на откорме составляют 900 граммов.